各分团委、直属团总支：

为贯彻落实团中央、教育部《高校共青团改革实施方案》和学校党委《关于加强和改进新形势下共青团工作的实施意见》相关要求，深入推进我校共青团改革，吸纳优秀团员青年参与学校共青团工作，建设一支优势互补、充满活力、战斗力强的“专兼挂”团干部队伍，经研究决定，校团委拟继续在全校学生中选拔部分优秀学生担任兼职团干部，参与我校共青团相关工作。现将有关事宜通知如下。

一、选聘岗位

青年发展咨询与服务中心：主任1名，副主任4名。

二、中心职责

武汉大学青年发展咨询与服务中心由校团委分管科技与实践工作的副书记分管，配合科技与实践办公室，秉承着“关注青年发展，引导青年成才”的宗旨，以培养青年正确发展观念、引导青年健康成长、促进青年全面发展为目标，向全校青年学生提供生涯规划和素质提升过程中所需的各类咨询与服务，开展服务于学生实习实践、考公选调、企事业求职、出国升学、学业促进的各项课程、体验及交流活动。

三、选聘条件

1.政治素质过硬，具有坚定正确的政治方向和良好的政治素质，自觉学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，模范践行社会主义核心价值观，具有履行职责所需要的理论素养和政策水平。中共党员（含预备党员）优先；

2.思想品德优良，遵纪守法，组织观念强，作风正派，团结同学，有较强的责任心和服务意识，爱岗敬业，工作积极主动，具有奉献精神；

3.成绩优良，能够很好地自我管理，处理好学习和工作的关系；

4.熟悉并热爱共青团工作，了解共青团工作的基本规律和方法，具有较强的组织管理能力、语言文字表达能力及开拓创新精神。有相关领域主要学生干部工作经验和“西部计划”及研究生支教团工作经历者优先；

5.中心主任原则上为在读博士研究生、硕士研究生及已取得武汉大学硕士研究生入学资格者，副主任须为本科四年级及以上。

四、工作内容及要求

1.配合校团委相关职能办公室，协助老师做好专业中心具体工作，参与校团委重要活动的组织，协助指导青年发展相关的咨询与服务工作；

2.遵守校团委相关工作规章制度，每周保证一定的坐班工作时间；

3.工作认真细致，责任感强，能够尽职尽责地完成本岗位所属工作，保证一年任期。

五、选聘程序

1.报名与推荐。报名采取自荐和组织推荐的方式，符合条件的学生填写《校团委青年发展咨询与服务中心兼职团干部报名表》（见附件）后，由所在单位填写推荐意见。6月12日12:00前，报名者将纸质版报名表、加盖公章的成绩单报送校团委121科技与实践办公室，将电子版报名表、加盖公章的成绩单发送至qfmishuchu@163.com。

2.资格审查与考试。报名结束后，校团委将对报名者进行资格审查。审查后，统一组织考试，具体时间和地点另行通知。

3.考察。根据考试结果，校团委对候选人进行考察，确定拟任人选并公示。

4.任用。公示无异议后，校团委下文并履行相关任用手续。

六、相关保障和考核

1.兼职团干部任期一年，其中，试用期3个月。任职期间不涉及行政级别；

2.任期届满，由校团委对兼职团干部进行工作考核。届满考核合格者，由校团委颁发任职证书。

联系人：刘泽庭

电 话：027-68774376

特此通知

 附件：校团委青年发展咨询与服务中心兼职团干部报名表.docx

共青团武汉大学委员会

2024年6月5日