3月19日上午，后勤服务集团团委召开2019年度共青团工作座谈会，总结支部工作经验、做法，查找存在问题，谋划研讨2019年工作。集团团委委员、各团总支、直属团支部书记及青年代表38人参会。集团党委书记张文军、副总经理刘杨、党委青年委员李静应邀出席，集团团委书记吴静主持。

吴静对学校团委2019年度工作要点作了详细传达，并结合集团实际进行了具体安排。集团团委副书记杨雪梅布置了2018年度团员教育评议和团员年度团籍注册工作。

随后，集团团委委员、各团总支、直属团支部书记及青年代表各抒己见，纷纷发言，畅谈支部的主要经验、做法及存在的问题;围绕创新基层团组织建设路径、创新团支部活动方式、提升团组织活力等提出建议，共谋集团共青团工作2019年新篇章。

“是否准备好要更加努力工作？是否树立更加明确的目标？是否具备战胜一切困难的自信？是否有感恩之心？”刘扬要求团员青年工作中做到四问，鼓励广大团员青年增强忧患意识、风险意识、拼搏意识、责任意识、奉献意识及合作意识，不深提升自己的能力，为集团的发展再做贡献；希望集团团委发挥好政治引领作用，使共青团组织成为有理想、有抱负、有格局、有担当、有功底、有功夫、有情怀、有情趣的“八有团队”。

张文军对团委工作提出希望与要求：一是共青团组织要在思想政治引领上发挥好作用；二是要抓好组织建设工作，重点抓好基层团建工作；三是要立足岗位建功立业，创建学习型、服务型、实践型团队；四是要引导青年群体树立远大理想和职业目标。

此次座谈会持续3个多小时，会议达到了集思广益、厘清思路、明确目标、找准方法的预期效果，为2019年集团共青团工作再上新台阶奠定了良好基础。